Digitale Stellenanzeige

Mitarbeitersuche auf jobs.schwaebische.de

Buchungszeitraum	laufend buchbar
Buchungshinweis	erscheint sofort
Reichweite	27.000 Nutzer, 172.000 Seitenaufrufe pro Monat Google Analytics, Oktober 2021

Produktinfo

Der digitale Stellenmarkt schwäbische JOBS ist eine etablierte Anlaufstelle für aktiv Jobsuchende in der Region. Wir sind die Experten für unsere Region und haben alle relevanten Stellen auf schwäbische.de/jobs, die für unsere heimatverbunden Nutzer relevant sind. Angereichert mit Informationen über die Städte und Gemeinden zwischen Alb und Bodensee, bieten wir auch Jobsuchenden von außerhalb eine attraktive Plattform.

Das ist schwäbische JOBS:

SUCHMASCHINENOPTIMIERT schwäbische JOBS ist technisch auf dem neuesten Stand. Durch eine strukturierte Darstellung der Daten werden die Stellenanzeigen für unsere Nutzer übersichtlicher und vergleichbar. Gleichzeitig optimieren wir sie so auch für Google Jobs und andere Suchmaschinen.

REDAKTIONELLE ANBINDUNG Auf schwäbische.de sind wir mit dem Job-Ticker auf den Lokalseiten präsent und lotsen die Nutzer so auf unsere Plattform. Dort ermuntern wir sie zum Stöbern und latent wechselwillige Nutzer werden zu Bewerbern.

HYPERLOKAL Durch eine emotionale, aber strukturierte Darstellung unserer Region, über Gemeindeseiten, die Jobs vor Ort bündeln, zeigen wir unseren Nutzern die offenen Stellen in der direkten Nachbarschaft.

REICHWEITE Mit über 172.000 Seitenaufrufen und 44.000 Besuchen von 27.000 Nutzern im Monat bieten wir Ihrer Stellenausschreibung eine relevante Reichweite. (Google Analytics, 10/21; Seitenaufrufe inkl. Google Jobs)

NUTZERFREUNDLICHKEIT Durch responsives Design auf allen Endgeräten können die User am PC oder mit dem Smartphone auf dem Sofa bei uns nach Jobs stöbern.

HEIMATVERBUNDENHEIT Wir kennen und lieben unsere Heimat. Auf unserer Plattform zeigen wir deshalb mit Bildern aus der Region die #lieblingsplätzle von Lesern der Schwäbischen Zeitung. Damit zeigen wir insbesondere auch Nutzern von außerhalb und potenziellen Heimkehrern, wie attraktiv es ist, bei uns in der Region zu leben und zu arbeiten.

Modernes und übersichtliches Template mit Logo in der Suchergebnisliste
30 Tage Laufzeit pro Anzeige
Die Erfassung übernehmen unsere Experten - Sie liefern uns nur die Ausschreibung per Link auf die Karriereseite oder als PDF-Datei
NEU: Wir binden auch Videoinhalte in die Stellenanzeige ein!
kostenloses Arbeitgeberprofil BASIS ab der ersten Buchung
Versand im Job-Newsletter für passende Suchanfragen
Sparen Sie mit unseren attraktiven Kontingenten für Arbeitgeber, die jährlich mehrere Stellen ausschreiben
Verlängern Sie die Laufzeit Ihrer Stellenanzeige um weitere 30 Tage - direkt bei Initialbuchung oder zum Ende der Laufzeit
Besonders geeignet für schwer zu besetzende Stellen, die dauerhaft ausgeschrieben sind, ist der Dauerläufer: Ihre digitale Stellenanzeige (inklusive Erfassung) ist 12 Monate auf schwäbische JOBS und wird monatlich refresht. Sichern Sie sich den attraktiven Vorteilspreis!

Sie wollen nicht warten und Ihre Stelleninserate direkt selbst auf schwäbische JOBS eingeben? Selbstbucher sparen bei digitalen Stellenanzeigen über 100 €.

Anzeige selbst erfassen

Formate und Preise

Format	Direktpreis¹⁾	Grundpreis²⁾
Digitale Stellenanzeige inkl. Erfassung	729,00 €	857,65 €
Laufzeitverlängerung (weitere 30 Tage online)	159,00 €	187,06 €
Dauerläufer (12 Monate Laufzeit, Refresh)	2.199,00 €	2.587,06 €

Preisangaben jeweils zuzüglich gesetzl. MwSt. Preise sind nicht weiter rabattfähig. Dauerläufer-Anzeigen: Der Stellentitel der Anzeige darf inhaltlich nicht verändert werden, geringfügige Änderungen am Inhalt sind möglich. Es gelten die allgemeinen Geschäftsbedingungen sowie die Preisliste Nr. 77 der Schwäbischer Verlag GmbH & Co. KG Drexler, Gessler.
Weitere Informationen unter www.schwäbische.de/jobs.

1) für Handel, Handwerk, Gewerbe und Industrie 2) für Werbeagenturen